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话题讨论
最近，#有什么众所周知的职场鄙视链吗？# 登上热搜，引起众多网友讨论：事业编、公务员、初创企业、大厂、外企、互联网、制造业、直播电商、35岁入职门槛，高龄员工，还有育龄女性，一线城市、五线小城、管理层、程序员、hr、收入、福利、单双休等等等等，到底谁该鄙视谁？
我要说，大家都是打工仔，没有谁比谁强多少，鄙视来鄙视去也是一种精神内耗。但是，没必要，不应该不代表鄙视链不存在，它无处不在，需要我们处处提防。就像文章 中所说：职场鄙视链最底层的创业类公司和大龄未育女生，真的是太难了！
看过文章后，也问问大家，你正在鄙视人，还是正在被鄙视呢？又为啥被鄙视呢？
a：天生鄙视人
b：一直被鄙视
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陈玉_ 2023-11-24 10:29 19楼
看来大家都不想做选择题，开创第三个方案。
记得《以奋斗者为本》中有段讲，很多时候不是非黑即白，往往还有灰色区域。
人生中的我们，也需也在ab间徘徊，某一个时刻被鄙视，同样也在鄙视他人。
越长大越平和，唯有时光告诉我们，无论处于何种状态，都要保持本心，强大自我。
@木木 2023-11-22 11:13 18楼
c
2023-11-11 08:11 17楼
做hr之前以为销售是吃青春饭的，做hr之后发现hr同样是吃青春饭的，过了40之后如果不能走到部长或总监层级，那真的就是只能穿着拖鞋在雪地里唱歌了。
顺风路扛把子 2023-11-08 08:59 16楼
过来，三茅学习委员，叼你一下，这种“丧”话题就不要来抑郁伤害hr这么个惨兮兮的群体了。要讨论你可以换个角度比如职场羡慕链，总经理羡慕总监，总监羡慕经理...............保安羡慕总经理之类的.....................一下子就正能量中国梦起来了不香吗？
兰叶桂华 2023-11-08 08:16 15楼
a.鄙视那些不想付出努力只要获取的人
2023-11-03 16:54 14楼
c。尊重每一个人
425534083 2023-11-02 11:16 13楼
c
嗨伯伊 2023-10-24 10:59 12楼
c
飚哥 2023-10-24 10:59 11楼
c，没这个功夫和精力
2023-10-24 10:36 10楼
c
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