作者:进击的里维君
来源:智联招聘(id:zhaopin-com)
回答情感问题,编写代码,撰写slogan或脚本,甚至还被用于毕业生论文……这个连马斯克都由衷地称赞的chatgpt,是一种全新的聊天机器人模型。上线2个月,就拥有了上亿活跃用户,创造了互联网应用程序的快速增长历史!由于对未知的恐惧和科幻故事的渲染,很多职场人都对chatgpt在未来职场中的表现既怀疑又期待:它这么厉害,我会被取代吗?chatgpt 是由微软旗下人工智能实验室开发的一种全新聊天机器人模型。和之前面世的聊天程序不同,它可以学习并理解人类的语言,并根据聊天的上下文互动,协助人类完成系列任务。chatgpt还轻松通过了许多较难的专业测试!如谷歌编码l3级(入门级)工程师测试、美国执业医师资格考试等。商业领袖们纷纷猜测,随着ai进一步升级,未来劳动力市场的两级分化会加速到来。在人工智能的加持下,公司岗位工作效率会成倍提升,公司老板和管理层会理所当然地裁撤人员来优化成本。或许有部分人在此情况下收获了更高的薪水,但是代价是n个普通员工的失业。如果你的工作内容是简单重复的或仅是确保精准的,像电话客服、数据录入及审核拟定合同等等,都是ai冲击的职业重点方向,建议现在就可以提早做准备。以chatgpt为代表的ai固然给当下职场带来更多的机遇和挑战,但ai依旧存在如下短板:首先,chatgpt不能无中生有,它是根据海量已知信息,在学习和理解人类语言后产生的回复。即使已对信息做多重处理,但ai更多是一种循规蹈矩与信息再生成,并没有一丝人的创造力与生气。ai再怎么进化,或许也很难理解那些饱含人类情绪的矛盾。就如网友举例的《漫长的告别中》的那句——“响亮地几乎尖叫的一声沉默,这沉默包裹着我,密不透风。”然而就是这些看似逻辑不清、充满矛盾的句子,才真实闪烁着人类智慧和情绪表达。现在的人机交互越来越先进,可更换大量有趣的语音包、听到各种温柔可人的声音。但在人话语中传递的包容、体贴、爱的能力,ai是绝对不具备的。就像《流浪地球2》moss对刘培强申请宇航员的面试过程,完全基于事实的逻辑分析或许更贴近本质,然而缺乏人的温度,定会让正常人难以接受。没有人类的文明,毫无意义!ai在社会上不具有自然人身份,是不能在商业社会中承担责任、独立存在的。近来,《科学》、《自然》等多家期刊及出版机构严令禁止将chatgpt等ai模型列为作者。一款程序即使再智能,如果它既不能像人一样为行为承担有意义的责任,也不能对外解释回答自身作为,那他就不能被认定为自然人。人不是手段,而是最终目的。想想看,告别了最初的好奇,你是否真的愿意将你的心事倾诉给ai,并相信它的建议?抛开它无法承担责任的一面,ai在情绪抚慰、心理治疗方面还存在下面无法达到人类的程度:1)无法像人类咨询师那样通过情绪、表情、语气等维度来观察求助者,对情绪的感知并不敏感。2)无法实现与人类咨询师互动时自我披露所带来共鸣和归属感。3)不像人类咨询师那样懂得各种复杂、反复问题的循环提问方式。因为ai不做主观判断,总是按理出牌,所以缺乏了感性直觉的一方面。然而这种通过合理试错来前进的过程,既是人类前进的魅力所在,也是心理咨询师、情感慰藉师立身的根本。对于舆论上铺天盖地的ai威胁论,文案朋友小咪嗤之以鼻。“确实,现在chatgpt能写一些看似不错的广告语”, 她冷静地告诉我,“但是ai能针对一个品牌、推广方面的疑惑提出一系列完整的pg电子官方网址入口的解决方案吗?出现最新热点后,能第一时间追踪跟进吗?面对甲方的各种刁难与质疑,可以合理应对吗?能够形成自己独有的风格和价值标签吗?”“ai只会淘汰平庸、不入流的人。优秀顶级的人反而会进一步崛起。”她笃定地回答道。也正因为ai没有人类超前、追求独特的思维,在电影、文案、摄影绘画等方面的工作永远有优秀人类的一席之地。当下对于流程化、边界清晰工作的人来说,被机器人、ai的替代基本上板上钉钉,不以人的意志为转移。现在越来越多的无人工厂、越来越频繁的组织架构优化、裁减人员就是表现。换个角度,对于那些具有独特价值观和方法论的超级个体,如ip包装、写作教练、定制设计等,他们就反而可以借助ai略去那些繁琐的查找流程,聚焦精力在核心创意上,用很少的人完成整个业务流程。即使是目前版本的chatgpt都可以完成信息查询、开发工具等诸多功能,未来更是不可限量。将琐碎的事物交给机器人助理,你只需要完成擅长的就好!这是最好的时代,这是最坏的时代。革命前夜,哀声与圣歌并存。正如那些在蒸汽机时代哭泣的马车夫,砸碎织布机的纺织工人,还有无可避免被卷入洪流的我们。愿所有看到这篇文章的职场人都能在这ai时代里,不被技术洪流裹挟,反而未雨绸缪积极应对,借助技术成就最好的自己!
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