2020年4月13日,石某入职某公司,任副总经理。
2022年6月24日,石某向公司提交辞职报告,公司于2022年7月11日作出同意解除劳动合同的通知。
石某与公司均认可劳动关系存续期间公司欠付2020年度及2021年1-5月份绩效工资共计45815.60元。
2023年9月22日,石某向劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁,要求公司支付绩效工资。仲裁委不予受理后,石某诉到法院。
2024-04-26 15:14 3楼
2024-04-26 14:55 2楼
上林 2024-04-26 14:33 1楼
用错标题了~