480个excel函数神技巧，让你工作效率翻倍！(建议收藏)-pg电子官方网址入口
班主任1
2024-06-12 00:00
905 阅读
做hr，你要用excel做工资条、绩效考核等，分分钟加班的节奏；
做行政，你要做员工考勤表，随时查找核对员工的考勤信息；
做财务，你要会做财务分析报表，对数据的精准度要求非常高；
做销售，你要会做年度、季度销售业绩表，定期汇报工作成果；
扫描下方二维码
添加好友回复480
即可免费领取
如何在一个单元格中显示多行文字？ 如何快速隐藏/显示选中单元格所在行和列？ 如何快速输入自定义短语？ 如何利用“数据透视表”对工作表中数据进行统计？
扫描下方二维码
添加好友回复480
即可免费领取
(本文来源三茅网，如有侵权请联系删除)
分享
3
5
考勤/绩效/工资/社保（680份带公式的excel模板），拿走不谢
讲真，很多职场人用了那么多年的excel，依然停留在简单的表格绘制和公式运用上。可能有小伙伴会说，“excel很简单啊，不就是输入数字，然后加减乘除嘛，这是计算器都能完成的工作啊。”这么想就错了！excel里真正...
2024-06-12 14:30
拿来即用，绩效考核模板（520份）
一个员工的离职成本有多恐怖，hr哭晕在厕所！（附免费资料包）
46个常见劳动纠纷案例 hr必读劳动法条款
薪酬绩效不是你想的那样：行业内部人士的揭秘
30 裸辞找工作：稳定，才是职场最大的谎言
hr专员与hrm最大的区别
hr工资为什么一直很低？
不要裸辞！
经验之谈：30岁前一定要稳住自己
30岁还没做到管理层的hr，后来都怎么样了？
一个hr做不好薪酬的3个迹象！
为何卓越的人总是孤独的？
扫码下载app
扫码添加公众号
扫码在线咨询
消息
关注
粉丝
正在加载中
猜你感兴趣
换一批
评论和点赞
59452
企业的pg电子最新网站入口的人才理念应该和整体的用人理念有所区别，因为人才和普通劳动力，本身就身就存在质量身就存在质量存在质量
评论和点赞
59452
企业的pg电子最新网站入口的人才理念应该和整体的用人理念有所区别，因为人才和普通劳动力，本身就身就存在质量身就存在质量存在质量
评论和点赞
59452
企业的pg电子最新网站入口的人才理念应该和整体的用人理念有所区别，因为人才和普通劳动力，本身就身就存在质量身就存在质量存在质量
评论和点赞
59452
企业的pg电子最新网站入口的人才理念应该和整体的用人理念有所区别，因为人才和普通劳动力，本身就身就存在质量身就存在质量存在质量
评论和点赞
59452
企业的pg电子最新网站入口的人才理念应该和整体的用人理念有所区别，因为人才和普通劳动力，本身就身就存在质量身就存在质量存在质量
查看未读消息
查看最新消息
更多
消息免打扰
拉黑
不再接受ta的消息
举报
返回消息中心
群发消息本周还可群发 次
文字消息
图片消息
群发须知：
(1) 一周内可向关注您的人群发2次消息；
(2) 创建群发后，工作人员审核通过后的72小时内，您的粉丝若有登录三茅网页或app，即可接收消息；
(3) 审核过程将冻结1条群发数，通过后正式消耗，未通过审核会自动退回；
(4) 为维护绿色、健康的网络环境，请勿发送骚扰、广告等不良信息，创建申请即代表您同意《发布协议》
本周群发次数不足~
群发记录
暂无记录
多多分享，帮助他人成长，提高自身价值
群发记录
群发文字消息
0/300
群发
取消
提交成功，消息将在审核通过后发送
我知道了
分享
3
5
复制
分享
复制
全选
总结
解释一下
延展问题
自由提问
复制
分享
