来源：无忧新人职场（id：jiuye51job）
《令人心动的offer》自回归以来，相信除小忧外，包括在校大学生、临毕生以及正在找工作或是预备换工作的职场人来说，都感受到一股浓烈的“卷”味。
节目启示录
虽然说节目在筛选这些实习生的过程中，必定还考虑了很多其他因素，但是从这8位的履历来看，对于有意学习法学，从事律师职业的同学们来说，可以有一些思考。同时，他们的面试过程，职场环境和表现也可以了解了解。
想要成为律师，还要知道得先通过法律职业资格考试，简称法考。由于法考的内容繁杂，主观题对考生能力的考察力度较大，所以通过率并不高。其次，就是进入律所实习，向律协申请实习律师执业人员实习证。实习律师需要在带教律师的指导下，参与培训和实务训练等，通过律协的实习考核之后，才能申请律师执业证。
律师之所以是一个大后期职业，就好比生病的人都更想找经验丰富的医生是一个道理，需要案源来丰富自己的经验。有了稳定的案源，收入自然也很可观。
第五季的《offer》前来体验的实习生有八位。他们背景各异，年龄也不尽相同，却都为了一个共同的目的——实习经验。
其实抛开节目来谈，各位实习生履历背景，其实跳出节目，你就会发现每个人都能是赢家。
那么为什么这些有着亮眼履历的毕业生们依旧会如此看中“实习”呢？
其实有些人找实习，是要把平台、工作的经验积累放在首位，但也有一部分人找实习，薪资方面肯定是首选。
实习经验和薪资谁更重要？
说白了，取决于你的职业规划。
其实
很多大企业招聘毕业生并不完全看一个毕业生的专业，而是会通过其专业学习的相关方面、非专业学习的相关方面、社会活动的相关方面、工作实践的相关方面甚至个人生活的相关方面等去综合评判一个毕业生的学习能力和综合素养。
所以
即使你没有特别的专业实习经历，但是你有丰富的其它“工作”经历，同样可以很好地展示出自己的能力和素养。
但如果你目前可选择的工作并不是你打算为止奋斗十年以上的，那还时选择薪水，毕竟薪水才是你为止奋斗一生的。
最后，还是建议广大在校生们尽早准备起来，条件允许的情况下，最好从大二、大三就开始实习，尽可能地去到大平台，多积累些经验。
(本文来源无忧新人职场（公众号id：jiuye51job），如有侵权请联系删除)
赞同
分享
"公招"和"编制"是人事管理和招聘方面的两个不同概念，它们涉及到组织的人力资源管理和人员招聘方面的不同层面。1、公招：-定义：公招指的是通过公开渠道，如招聘网站、报纸、官方网站等，向社会广泛发布招聘信息，...冬招通常在每年的11月份开始，持续到次年的2月份左右。这个时期对应着学生的寒假和学期结束，许多公司利用这个时间段进行招聘，特别是针对即将毕业的学生。在冬季招聘中，公司通常寻找实习生或全职员工，以填补职...冰山模型是一种用于描述问题或情况的模型，将问题的表面现象与深层次的根本原因区分开来，类似于冰山在水面以上和以下的部分。水面以上的部分代表显而易见、直接可观察到的现象，而水面以下的部分则代表潜在的、不...寒招是指在寒假期间进行的招聘活动。通常指的是在大学寒假期间，公司或组织通过招聘会、校园宣讲会等形式，面向在校学生进行招聘。这种招聘方式旨在吸引即将毕业或正在学业间隙的学生，以填补公司的职位空缺，同时...“快招”是“快速招商”，某些公司或组织通过快速招商的方式拓展加盟收取费用的行为。快招品牌是由快速公司成立的品牌，一般来说，快招有以下三个特征：快速包装、快速招商、快速倒闭。这种模...
复制
分享
复制
全选
总结
解释一下
延展问题
自由提问
查看未读消息
查看最新消息
