作者:大毅
来源:职场加速营
明天就是3月8日
“三八”国际劳动妇女节
妇女放假半天
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3月8日是国际劳动妇女节,妇女节期间女职工可以放假吗?如果不放假有加班费吗?上海女职工可以享受哪些法定假期呢?现整理如下:
问:妇女节女职工可以放假吗?
答:妇女节不属于国家法定节假日,但属于法律、法规规定的其他休假节日,用人单位应当根据《全国年节及纪念日放假办法》的规定,给女职工放假半天。但如果适逢周末,不安排补假。
问:若不放假女职工有加班费吗?
答:在妇女节等部分公民休假的节日期间,对参加社会或用人单位组织的庆祝活动和照常工作的劳动者,用人单位应支付工资,但不支付加班工资。如果该节日恰逢休息日,用人单位安排劳动者工作又不能安排补休的,应按照不低于劳动者本人日或小时工资的200%支付加班工资。
在这个特别的日子里,如果女性继续正常工作,根据现行的劳动法规,她们不会获得额外的加班费,除非她们的工作安排落在周末。企业虽无法定义务发放妇女节特别福利,但如果合同或规章中有明确条款,应遵循相应的约定。
有网友表示
加上周末就是2.5天假
还有人表示
正在等通知
代表和委员们积极提出建议以改进劳动者的休息权利。提案包括将离线休息权纳入法律,完善带薪年假制度,并明确带薪年休假的具体标准和执行监管条款,以及鼓励企业在规章制度中明确规定丧假。
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