5月20日，在第四届上海创新创业青年50人论坛上，上海政府发言人表示，青年人愿意去的地方就是人才高地。上海建设高水平人才高地，有着很好的基础和综合优势：
一是国际化，目前上海人才资源总量已达到675万人，其中，海外人才规模持续壮大，累计核发外国人工作许可证39.4万份，在沪持永居证外籍人才1.2万人，来沪工作和创业的留学回国人员超过27万人，均排名全国第一；
二是高端化，目前人事关系在沪的两院院士172名，上海领军人才1739名，累计核发《外国人工作许可证》高端人才(a类)7.5万余份，集聚外国高端人才数量居全国第一；
三是制度化，近年来先后出台了五个新城人才支持政策35条、大力吸引集聚人才助推经济恢复重振政策12条等，以政策突破引领人才体制机制创新；
四是市场化，坚持发挥市场在人才配置中的决定性作用，实现人才配置最优化、人才价值最大化。下一步，上海还要着力建设成为“青年发展型城市”。
近年来，上海重点优化人才落户政策，进一步释放户籍的激励导向作用，提高对青年人才的开放度和集聚度。一是优化留学生直接落户政策；二是优化高校应届毕业生直接落户政策；三是优化青年人才直接落户政策。
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