创作中心 学习中心

社保跨省转移,社保卡还能继续使用吗?……人社部13个权威问答来了!-pg电子官方网址入口

人力学苑 2023-12-21 11:59:32 18

档案在哪儿怎么查?

灵活就业人员退休年龄如何确定?

线上如何办理退休手续……

针对职工普遍关心的问题

人力资源和社会保障部做出了权威解答

一起来看看

01

如何查询自己的档案存在哪里?

或者可以致电户籍地公共就业人才服务机构进行查询,机构pg电子最新网站入口的联系方式在平台查询。

02

退休时,档案记载的参加工作时间和实际工作时间不一致,按哪个时间算?

根据相关规定,对于职工出生时间的认定,实行居民身份证与职工档案相结合的办法。

当本人身份证与档案记载的出生时间不一致时,以本人档案最先记载的出生时间为准。

要加强对居民身份证和职工档案的管理,严禁随意更改职工出生时间和编造档案。

03

在职职工养老保险只要缴满15年,

就没必要再缴了?

并非如此!对于在职职工而言,根据《社会保险法》规定:“职工应当参加基本养老保险,由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。”

也就是说,即使在退休前已经累计缴费满15年,职工只要与单位存在劳动用工关系,就应当缴费。而且,养老保险遵循“多缴多得、长缴多得”的原则,缴费年限越长,缴费水平越高,退休后领到的养老金也就越多哦。

04

灵活就业人员到企业上班,

可以将社保关系转至现单位吗?

灵活就业人员到单位就业后,应按照企业职工身份参加养老保险、缴纳养老保险费。

灵活就业人员在省内流动就业的,企业职工基本养老保险关系无需转移;灵活就业人员跨省流动就业的,在领取基本养老保险待遇前,均可向新参保地提出转移申请,办理养老保险关系转移手续。与灵活就业期间的养老保险缴费年限累计计算、个人账户合并计算。

05

灵活就业人员养老保险缴费标准是多少?

按现行国家政策规定,灵活就业人员参加职工基本养老保险,可以在本省全口径城镇单位就业人员平均工资的60%—300%之间选择适当的缴费基数,缴费比例为20%。

06

在外省缴社保满15年

辞职回户籍所在地,

需要把社保转回来吗?

参保人员达到待遇领取条件前,跨省流动就业,基本养老保险关系转移接续可以按照《国务院办公厅关于转发人力资源社会保障部财政部城镇企业职工基本养老保险关系转移接续暂行办法的通知》规定转移接续。

达到待遇领取条件时,应将养老保险关系归集至待遇领取地,享受基本养老保险待遇。

07

灵活就业人员到了退休年龄,

怎么把之前在外地多个城市

缴纳的养老保险转回本地?

通过国家社会保险公共服务平台、掌上12333手机app等线上渠道,或线下向转入地社保经办机构提出转移申请即可。

08

原来在单位参保,

现为灵活就业,

之前缴纳的养老保险怎么算?

根据相关规定,参保人员流动就业,养老保险权益可以累计计算。也就是说,参保人原来有单位,后来以灵活就业人员身份参保,前后的缴费年限、个人账户储存额累计计算,不管您在哪里干,养老保险接着算。

09

在企业上过班,

现在是灵活就业人员,

退休年龄如何确定?

按照相关规定,城镇个体工商户等自谋职业者以及采取各种灵活方式就业的人员,在男年满60周岁、女年满55周岁时,累计缴费年限满15年的,可按规定领取基本养老金。

010

可以线上办理退休手续吗?

具体流程是什么?

目前,全国大部分省市均能够通过线上方式办理退休手续,具体需按退休所在地人社部门的规定流程办理。

方法一:登录退休所在地人力资源和社会保障局官方网站,查找“退休打包一件事”等关键词,按提示操作提交申请。具体申报情况主要分为两类:一类是由参保单位线上申请。在参保单位缴费的参保人,由参保单位提交申请,并负责提交人事档案等材料,个人应配合单位做好申请和材料提交。另一类是参保人个人申请。无参保单位的参保人,可以个人在线上提交申请。

方法二:拨打退休地人力资源和社会保障服务热线12333,选择人工服务,按照操作提示进行线上办理。

011

申请失业保险金,

是失业保险累计缴费满1年,

还是最后工作单位缴费满1年?

失业保险累计缴费满1年,即可申请领取失业保险金。

012

社保关系跨省转移,

社保卡还能继续使用吗?

社保卡由各地人社部门组织实施发行和应用工作,技术标准全国统一,社会保障号码、姓名等关键信息可以实现全国通读。在2016年启动的全国跨省异地就医持卡直接结算应用中,已实现社保卡全国通用。2021年底已实现社保卡申领、启用、补换、临时挂失等服务事项的跨省通办。

社保卡的应用与社会保险统筹层次、相关应用系统的覆盖范围等密切相关。随着各地社会保险已普遍实现省级统筹,社保卡已基本做到省内一人一卡,省内社保关系转移无需换卡。社保关系进行跨省转移的,目前需要进行换发社保卡。随着企业职工养老保险全国统筹和全国性人社服务系统的建设,我们将进一步推进社保卡跨省通办与通用,减少跨省重复办卡。

013

社保卡损坏换新卡,

账户内资金是否会有影响?

社保卡具有社会保障功能和金融功能,由于损坏等原因进行社保卡换发的,账户资金不会损失。社保待遇按照业务政策执行,不会因换卡造成损失;社保卡银行账户资金可按照个人意愿取出或者由银行进行新老账户的资金转移操作。建议社保卡损坏、遗失后尽快补换新卡,方便持卡享受相关服务。

补换社保卡的流程与新申领基本一致,各地目前已经普遍实现了“立等可取”的补换卡服务。针对异地居住人员,可通过电子社保卡(小程序、app等服务渠道)、掌上12333、国家政务服务平台等全国统一的线上服务渠道实现社保卡补换等跨省通办服务。

- end -

▌来源:人力资源和社会保障部



(本文来源人力学苑,如有侵权请联系删除)

赞同

收藏
一个hr做不好薪酬的3个迹象!
hr圈内待久了,总是听到不同程度的困惑,有关大龄转型的,有关职场迷茫的...最近问“随时面对失业情况该怎么办”的,特别多:“已经十一月了,我们公司近期公布了年终奖数据,这已经是第三个年头缩水打折了,都在...
2023-12-15 10:52:52
最新问答
更多
融资有哪几个阶段
企业融资通常可以分为不同的阶段,主要包括以下几个:1、初创阶段融资:-这是新创办的企业最初的融资阶段。创业者可能通过个人储蓄、天使投资人、风险投资(vc)等渠道融资。初创阶段的融资通常用于产品研发、市场...
储备岗位是什么意思
"储备岗位"通常指的是企业或组织在人才发展规划中设立的一类岗位,旨在培养和储备具备潜力、能力和素质的人才,以备将来的组织需求。这些岗位通常面向青年人才或新进员工,提供系统的培训和发展机会,以帮助他们快...
整合营销包括哪些内容
整合营销(integratedmarketing)是一种战略性的市场营销方法,旨在通过协调和整合不同的营销手段和渠道,以创造更一致、更有影响力的品牌体验。整合营销包括以下主要内容:1、多渠道传播:利用多种营销渠道,包括...
薪酬套改是什么意思
"薪酬套改"通常指的是对企业或组织内部薪酬体系进行调整和改革的过程。这种改革旨在优化薪酬结构,使其更符合企业发展战略、员工绩效和市场竞争的要求。具体而言,薪酬套改可能包括以下方面:1、薪酬结构调整:对...
直属企业和所属企业的区别
"直属企业"和"所属企业"是两个概念,它们之间的区别主要体现在组织结构和隶属关系上:1、直属企业:-直属企业通常是指企业直接隶属于某个中央或地方政府,或者是由政府出资设立和管理的企业。这类企业在组织结构上...

 

 

支付金额: 1.00
立即报名
您可以向我询问有关该内容的任何信息,或者点击以下选项之一:
三茅网出品,免费使用
复制
全选
总结
解释一下
延展问题
自由提问
下载app
扫码下载app
三茅公众号
扫码添加公众号
在线咨询
扫码在线咨询
消息
关注
粉丝
正在加载中
猜你感兴趣
换一批
评论和点赞
59452
企业的pg电子最新网站入口的人才理念应该和整体的用人理念有所区别,因为人才和普通劳动力,本身就身就存在质量身就存在质量存在质量
评论和点赞
59452
企业的pg电子最新网站入口的人才理念应该和整体的用人理念有所区别,因为人才和普通劳动力,本身就身就存在质量身就存在质量存在质量
评论和点赞
59452
企业的pg电子最新网站入口的人才理念应该和整体的用人理念有所区别,因为人才和普通劳动力,本身就身就存在质量身就存在质量存在质量
评论和点赞
59452
企业的pg电子最新网站入口的人才理念应该和整体的用人理念有所区别,因为人才和普通劳动力,本身就身就存在质量身就存在质量存在质量
评论和点赞
59452
企业的pg电子最新网站入口的人才理念应该和整体的用人理念有所区别,因为人才和普通劳动力,本身就身就存在质量身就存在质量存在质量
更多
消息免打扰
拉黑
不再接受ta的消息
举报
返回消息中心
暂无权限
成为三茅认证用户,即可使用群发功能~
返回消息中心
群发消息本周还可群发  次
文字消息
图片消息
群发须知:
(1)  一周内可向关注您的人群发2次消息;
(2)  创建群发后,工作人员审核通过后的72小时内,您的粉丝若有登录三茅网页或app,即可接收消息;
(3)  审核过程将冻结1条群发数,通过后正式消耗,未通过审核会自动退回;
(4)  为维护绿色、健康的网络环境,请勿发送骚扰、广告等不良信息,创建申请即代表您同意《发布协议》
本周群发次数不足~
群发记录
暂无记录
多多分享,帮助他人成长,提高自身价值
群发记录
群发文字消息
0/300
群发
取消
提交成功,消息将在审核通过后发送
我知道了
网站地图