摘要:这次,不废话,直接上干货!
学会精准辅导,就是告别枯燥,拥抱个性,享受即时反馈的快感。学孙继海,让你的管理之路,成为一部笑料不断、惊喜连连的网络爽文,带领团队一路开挂,直捣黄龙!
管理就像打怪升级,用对了攻略,团队就是你的最强王者阵容,一路爽文模式,畅通无阻!
有网友问刘不是:
前国足队员孙继海在一次青训直播中说,“教”不是简单的喊:把球停好!你要告诉孩子如何才能把球停好,重心应该放在哪里,该用什么部位接球…还要及时反馈,告诉孩子他的动作错在哪里,如何改进。
很多管理者确实不擅长辅导下属,从孙继海青训看管理:如何精准辅导?
三招教会你:如何精准管理辅导?
这次,不废话,直接上干货!
第一式:告别无脑吼,开启‘精准教学’模式!
想象一下,如果教练只会大喊“进球!进球!”那球队怕是要练成‘迷路神法’了。孙继海告诉你,管理也一样,别当复读机,要做那本活攻略。员工懵圈时,你得是那个能掏出详细攻略,从‘第一步迈哪条腿’讲到‘笑容要几分甜’的大佬,保证团队个个修炼成精,业务场上横着走!
再想象一下,如果你boss天天只会说“给我整个大的”,你是不是也想回句“地球online太难玩”?所以啊,学学孙继海,别做那个只会吼“把球停好”的教练。作为管理者,咱们得变身成gps导航,不仅告诉小弟们目的地是哪儿,连怎么拐弯、哪个路口减速都得一清二楚。
第二式:私人订制,不做批量生产的‘机器人’大军!
就像你不能拿做蛋糕的方子去炖鸡汤,管理也得玩定制服务。隔壁老王逻辑强,就让他攻代码山头;刘不是创意爆棚,那就派去设计新大陆。你得是那个一眼看出员工隐藏属性,然后分配专属外挂的‘超级猎头’,打造一支‘异能者联盟’,所向披靡!
每个人都是独一无二的,你不能指望梅西去当守门员,对吧?管理也一样,别指望一套方案吃遍天。得像高级裁缝那样,量体裁衣,看人下菜碟。隔壁老王爱动脑,就多给点策略性任务;刘不是心灵手巧,那就让他多实践。这样,团队里人人都是特长生,战斗力max!
第三式:即时反馈,比‘吃鸡’空投还刺激的成就感!
员工做了啥,好歹也要给个信号,别总让人家猜。干得漂亮,秒发彩虹屁,让成就感爆棚,让员工感觉能上天;出岔子了,也要温柔一刀,指出问题再附赠解决通关方案,让人家心服口服,满血复活再战三百回合。这样的管理,爽度堪比游戏通关,简直不要太爽!
知道为啥游戏那么吸引人吗?即时反馈的魅力啊!做对了,小红花马上到账;错了,立马告诉你咋改。管理上也要这么干,一顿表扬,立刻让员工九天揽月;一通批评,后果很严重,上面很生气,给出改善空间,绝不堵死后路,团队一旦开挂,就会业绩升天。
综上所述
学会精准辅导,就是告别枯燥,拥抱个性,享受即时反馈的快感。学孙继海,让你的管理之路,成为一部笑料不断、惊喜连连的网络爽文,带领团队一路开挂,直捣黄龙!
管理就像打怪升级,用对了攻略,团队就是你的最强王者阵容,一路爽文模式,畅通无阻!
5楼 我就是窝囊会
管理就像打怪升级,用对了攻略,团队就是你的最强王者阵容,一路爽文模式,畅通无阻!
刘不是
感谢持续支持,一起加油,一起进步
刘不是
感谢持续支持,一起加油,一起进步
4楼 调皮重重
又见到了刘不是老师了,感谢您写的文章,太棒了,点赞👍👍👍👍
3楼 春泰克1号
太赞了,管理就像打怪升级,用对了攻略,团队就是你的最强王者阵容,一路爽文模式,畅通无阻!
2楼 江南觅知音
看了刘老师写的文章,我笑的肚子疼,确实,确实很多培训师就是靠吼出来的的哈,写的够精准,描述的很到位,感谢,感谢🙏🙏🙏
1楼 不一样的霓凰
朗朗上口,非常赞,感谢刘不是老师持续发电!!!
刘不是
感谢🙏🙏🙏
刘不是
感谢🙏🙏🙏